Ihre Aufgaben

• Proaktive telefonische Ansprache von Geschäftskontakten
• Neukundengewinnung sowie Generierung qualifizierter Leads
• Eigenständige Recherche von Markt- und Unternehmensinformationen im Internet und auf sozialen Netzwerken
• Identifikation und Qualifizierung potenzieller Geschäftskunden
• Pflege und Dokumentation der Aktivitäten in unserem CRM-System
• Unterstützung bei vertriebsunterstützenden Maßnahmen, z.B. bei Einladungskampagnen für Messen und Veranstaltungen
• Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen Sales und Marketing

Ihr Profil

• Spaß an professioneller Outbound-Telefonie – gerne auch als Quereinsteiger oder Wiedereinsteiger nach einer beruflichen Pause
• 20 - 40 Wochenstunden vor Ort bei uns – kein Home Office
• Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Vertriebsorientierung
• Sicherer Umgang mit MS Office, dem Internet und sozialen Medien
• Erfahrung mit CRM-Systemen ist wünschenswert
• Erste Berufserfahrung als Telemarketing Agent, im Telesales, Vertrieb oder als Outbound Call Center Agent ist von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C2-Niveau)

Das bieten wir

• Attraktive Vergütung sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem expandierenden Unternehmen
• Flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage plus je ½ Tag an Weihnachten und Silvester
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jährliches internes und externes Schulungs- und Fortbildungsbudget
• Zuschuss zum Deutschlandticket/Jobticket (bis zu 50 € monatlich)
• Gute Erreichbarkeit durch S-Bahn-Nähe und Unternehmensparkplätze
• Offene, internationale Arbeitsatmosphäre mit Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltung – in einem Unternehmen, das flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege sowie eine Duz-Kultur lebt
• Rundum gut versorgt: Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, frisches Obst sowie attraktive Corporate Benefits. Zusätzlich haben wir einen Fitness- und Gameroom, Tischtennis auf der Terrasse und Events für Mitarbeitende

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir haben einen unkomplizierten Bewerbungsprozess: Gerne können Sie auf ein Anschreiben verzichten und uns zunächst nur Ihren Lebenslauf einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Monika Thale 
HR Manager
Tel.: +49 89 520368 41

Über uns

Dynamisch, innovativ, passioniert: Arbeite mit uns an  Digitalisierungsprojekten im Bereich  Industrie 4.0 und hilf unseren Kunden, die aktuellen Probleme zu meistern. Mit unserer Standardsoftware  sind wir die Experten, wenn es um die Themen Entwicklung von Business Apps, Industrie  4.0 und mobile Datenerfassung geht. Die plattformübergreifenden Apps sind in über 550  Unternehmen der Industrie, des Handels und in öffentlichen Einrichtungen  weltweit im Einsatz. Unsere Software macht Betriebsabläufe mobil und überall verfügbar.